Boshuis

Projectmanagement: minder proceswerk, meer mensen werk

admin — Tue, 13 Sep 2022 13:37:04 +0000

Opleidingen

In elke basisopleiding over projectmanagement leer je over het gebruik en het toepassen van processen. Prince2, PMP, PMBok… De aandacht voor het proces is overweldigend.

Begrijp me niet verkeerd: het proces is belangrijk, en een goede toevoeging voor elk project. Maar het is en blijft voor mij niet meer dan een toevoeging.

In elk project werk je namelijk voor een klant, met een team en stakeholders – mensen, dus – die elk een eigen wijze van werken, normen en waarden hebben en dit richting hun organisatie uitdragen. Als (extern) projectmanager heb je daar gewoon mee te dealen.

Processen ter ondersteuning

Processen kunnen je daarbij ondersteunen, door je te helpen met het vastleggen van doelen en het stellen van grenzen. Het belangrijkste aspect blijft echter hoe jij kunt werken met je team, de mensen daaromheen, en de organisatie. Heb je de flexibiliteit om je aan te passen en toch resultaat te halen? Ben je in staat om verschillende dan wel andere wegen te vinden door de organisatie heen? Pas je jouw werkwijze aan zonder jezelf te verliezen in de werkwijze van de klant? En doe je dat dan voor de klant of voor het doel?

Les 1: Omgaan met mensen

Als projectmanager wil je de betreffende organisatie op een goede manier meenemen in de gewenste of soms noodzakelijke verbetering. Bij elk project dat je tegenkomt zit één heel ingewikkeld onderdeel: de mensen.

In moderne projectmanagementopleidingen komt het wel aan bod, maar het blijft summier. Wil je goed beslagen ten ijs komen, maar weet je niet zeker of je over de juiste soft skills beschikt? Er zijn opleidingen die zich hier meer op richten, en wat minder op het procesmatige aspect van een project. People skills kun je leren! Buiten je comfort-zone gaan is hierbij een leerzame toevoeging.

Hoe doe jij dat in jouw werk…?

Het bericht Projectmanagement: minder proceswerk, meer mensen werk verscheen eerst op Boshuis.

Boshuis.eu van eenmanszaak naar B.V.

admin — Wed, 15 Dec 2021 10:42:15 +0000

Start

Zoals veel professionals, ben ik Boshuis.eu, inmiddels alweer bijna 3,5 jaar geleden, begonnen als eenmanszaak. Die rechtsvorm voldeed prima, en gaf me de ruimte om ervaring op te doen als ondernemer. Ik was lekker aan het werk, en deed in de tussentijd ervaring op met boekhouding en andere zaken die komen kijken bij ondernemen.

Samenwerkingen, uitbreiding van werkzaamheden en financiële wensen

Inmiddels is het zo ver dat Boshuis.eu samenwerkingsverbanden aan gaat met andere bedrijven. Dat brengt voor een eenmanszaak risico’s met zich mee, die moeilijk gemanaged kunnen worden, aangezien ik privé aansprakelijk kan worden gesteld. Daarnaast ben ik bezig met het ontwikkelen van werkzaamheden die niet passen binnen de doelstellingen van Boshuis.eu. Binnenkort volgt bijvoorbeeld onder de naam Simply Be een coachingsorganisatie, en voor de verdere toekomst zijn er nog meer plannen.

Ook speelt mee dat ik financiële wensen heb, die in een eenmanszaak op dit moment simpelweg erg duur zijn. Denk aan (betrouwbare!) oudedagsvoorziening, of een buffer voor ‘mindere’ tijden.

Tijd voor een B.V.!

In goed overleg met een accountant, en na gesprekken met bevriende ondernemers, gaat Boshuis.eu nu over naar een B.V. Hierdoor kunnen risico’s gespreid worden, is persoonlijke aansprakelijkheid beter af te dichten, en kan ik contractueel goed vastgelegde samenwerkingen aangaan. Ook mijn wensen op financieel vlak krijgen op deze manier vorm, waardoor ook op de langere termijn meer zekerheden kunnen worden ingebouwd.

Ben jij ook aan het verder kijken als ondernemer? Zorg dat je weet wat je wilt, win advies in, en ga goed beslagen met kennis een gesprek aan met een accountant. Wie weet wat voor jou de juiste weg is!

Het bericht Boshuis.eu van eenmanszaak naar B.V. verscheen eerst op Boshuis.

Werk en energie

admin — Tue, 14 Dec 2021 05:18:17 +0000

Energie geven en energie krijgen

In elke vorm van werk, geef je energie aan je werk- of opdrachtgever. Daar krijg je voor betaald, zeg maar. Maar als het daar zou stoppen, dan wordt het wel erg plat! Werken is veel meer een uitwisseling van energie, en daar moet een gezonde balans in zitten. Niet alleen gezond voor jou, maar ook voor je gezin, en natuurlijk je opdrachtgever!

Projecten en energie

Ook als externe is voor mij die balans tussen energie geven en energie krijgen een belangrijke factor. Ik geef veel energie, en meestal krijg ik ook veel energie terug uit het project. Sterker, die uitwisseling maakt het verschil tussen een geslaagd en een minder geslaagd project. De energie die ik kan geven is in mijn ervaring namelijk behoorlijk verbonden met de energie die ik krijg, waardoor een project kan slagen of falen.

Durf als professional

Als (ingehuurd) professional blijf ik mij altijd afvragen hoe de balans is tussen energie geven, en energie krijgen. Het mag best zo zijn dat de balans tijdelijk niet goed is, maar die moet wel herstellen. Blijft de balans slecht, dan vind ik dat je je moet afvragen of je op dat moment ‘de juiste man op de juiste plek’ bent. Lastig? Ja, best wel! Want de zekerheid van het hebben van een opdracht speelt natuurlijk best een rol. Maar, als ik terugkijk, zie ik precies waar ik niet had moeten beginnen, of eerder had moeten stoppen. Dat zie ik aan mij, en wat het mij gebracht of gekost heeft, en aan het resultaat van het project.

Het bericht Werk en energie verscheen eerst op Boshuis.